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Dr. Ursula Löbbert-Passing
Karriere

Frauen in der IT-Beratung

Frauen sind noch relativ selten in der IT-Beratung. Nicht so bei LEXTA. Unsere Gründungspartnerinnen beweisen von Anbeginn, dass IT auch ein Frauenthema ist.

Mit überholten Rollenbildern haben wir nichts am Hut. Wer glaubt, dass Frauen Technikthemen meiden, der ist von gestern. Unsere Erfahrung zeigt: Frauen und IT – das ist weder fremd noch besonders. Glücklicherweise sehen wir in den letzten Jahren ein verstärktes Interesse gerade junger Studentinnen für Informatik und Ingenieurwissenschaften. Wir begrüßen und fördern dies, zum Beispiel beim Girls' Day, dem Mädchen-Zukunftstag des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) und des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ).

Ein alter Zopf ist das Vorurteil, Eltern könnten den Spagat zwischen Familie und Arbeitswelt nicht meistern. Weit gefehlt! Wir haben in unseren Reihen mehrfache Mütter, die beides vorbildlich vereinbaren. LEXTA bietet hierzu beste Voraussetzungen. Flexible Arbeitszeitmodelle und die technischen Möglichkeiten unserer Arbeitsumgebung erlauben es, Kind und Karriere jederzeit die geforderte Aufmerksamkeit zu schenken. Wir sind ein familiäres wie familienfreundliches Unternehmen.

Aber wir sind auch der Meinung: Das ist noch nicht genug. Wir wollen mehr Frauen in der IT-Beratung.

Wir wollen nicht sexy für jeden sein. Wir suchen nicht nur die Besten, sondern die Passenden unter den Besten. Dabei spielt es eine starke Rolle, dass die Leute unternehmerisch denken, und das können sie hier auch ausleben.

Frank Baumann

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